Ang artipisyal na intelihente (AI) ay darating sa isang lugar ng trabaho na malapit sa iyo - sa katunayan, marahil ay nakarating na. Mula sa mga virtual na katulong na pinalakas ng AI upang mahulaan ang mga tampok sa pang-araw-araw na software, inaasahang ang isa sa limang manggagawa ay makakaranas ng mga benepisyo ng pagtatrabaho sa AI sa 2022.
Ang teknolohiya ng impormasyon ay isang segment ng workforce na nauunawaan ang malaking potensyal na larawan ng AI. Ang mga pinuno ng IT, mga inhinyero ng produkto at iba pang mga nag-iisip na madali ay maaaring mailarawan kung paano pinapabuti at pinalaki ng AI ang buong karanasan sa empleyado. Bagaman mayroon pa ring maling akala at maling akala na nakapalibot sa AI, ang mga pinuno ng organisasyon ay napagtanto na ang maraming mga benepisyo ng teknolohiya sa mga operasyon sa negosyo. (Upang malaman ang higit pa tungkol sa mga maling pagkakamali sa AI, tingnan ang Pag-debunk sa Nangungunang 10 Mga Mitolohiya ng AI.)
Araw-araw ang mga empleyado ay hindi dapat matakot sa mga matalinong teknolohiya tulad ng AI at automation - mas kaunti sa 5% ng mga trabaho ngayon ay maaaring ganap na mapalitan ng AI. Ang teknolohiyang Smart ay nakatakda sa positibong epekto sa isang iba't ibang mga tungkulin, na nagpapahiwatig na ang AI ay magiging isang hindi kapani-paniwala na kasosyo sa mga tao sa lugar ng trabaho.
